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OFFRES D'EMPLOI

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Grands Frères Grandes Sœurs de l’Estrie

INTERVENANT.E DE SOUTIEN AUX PROGRAMMES DE MENTORAT

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Envoyez-nous votre candidature à information.estrie@grandsfreresgrandessoeurs.ca

 

Nous vous remercions de votre intérêt. Nous allons considérer votre candidature avec attention et en toute confidentialité. Notez que seuls les profils considérés seront contactés. Merci.

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Divers-Gens

  • Intervenant-e social-e

  • Agent·e de financement- collectes de fonds 

  • Concepteur·trice en communication

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Envoyez-nous votre candidature à info@diversgens.org


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AGDIA Association Granby pour la déficience intellectuelle et l'autisme

Animateur -trice de camps de jour/soir

Animer et encadrer un groupe de jeunes (6 à 21 ans) à besoins particuliers;

  • Organiser des activités variées

  • Temps plein du 25 juin au 14 août 2026.

  • 18.02$/heure

  • 7 postes à combler

 

Profil recherché: esprit d'équipe, créatif, énergique, responsable. Expérience en animation et formation en premiers soins un atout.
Envoyer votre CV à
coordoloisirs@agdia.org d'ici le 10 mai 2026

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Carrefour Jeunesse Emploi des Cantons-de-l'Est

Comptable

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Envoyez-nous votre candidature à comptabilite@passage.qc.ca


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Corporation de développement communautaire
de la Haute-Yamaska

Agent-e de développement territorial

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Envoyez-nous votre candidature à direction@cdchauteyamaska.ca 


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Corporation de développement communautaire
de la Haute-Yamaska

APPEL DE CONTRAT DE SERVICE / CHARGÉ.E DE PROJET
TRAVAIL AUTONOME
MISE À JOUR - BOTTIN DES RESSOURCES

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Envoyez-nous votre candidature à direction@cdchauteyamaska.ca 


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IMPACT DE RUE

  • INTERVENANT·E PROGRAMME TAPAJ

  • Travailleurs·euses de rue Pour Granby et Waterloo, QC

Le projet TAPAJ (Travail Alternatif Payé À la Journée) de l’Organisme Impact de rue Haute-Yamaska offrira des plateaux de travail et des contrats ponctuels aux personnes de plus de 16 ans et qui vivent dans une situation de précarité (toxicomanie, santé mentale, itinérance, difficultés financières, etc.). Le programme TAPAJ permet le développer d’habiletés sociales, d’enrichir les expériences, d’obtenir de l’aide dans des démarches de toute sorte, tout en étant soutenu économiquement. Les plateaux de travail octroyés sont exécutés principalement dans la communauté (assainissement des lieux publics, nettoyage de graffitis, horticulture, etc.).

Merci d’envoyer votre CV et un texte expliquant votre intérêt

et vos forces pour ce poste à : info@impactderuehy.ca

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Partage Notre-Dame

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Orientation Travail

Conseiller·ère en emploi

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Townshippers Association

Consultez les offres d'emploi de l'association

  • CENSUS JOBS / EMPLOIS AU RECENSEMENT

  • Workforce Integration Coordinator – GUIDE

  • Patient Navigator / Guide accompagnateur de patients

  • MUSEUM GUIDE

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L'ACTE

Aucune offre d'emploi pour cet employeur en ce moment.

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OBOULO

Conseiller-ère en emploi bilingue

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Au Diapason

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Envoyez-nous votre candidature à rh@audiapason.org


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Ville de Granby

  • Consultez toutes les offres de la ville 

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AMIBUS

Mécanicien(ne) – Flotte de minibus adapté

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Centre de prévention du suicide Haute-Yamaska Brome-Missisquoi

Aucun poste disponible pour le moment

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Parkinson Estrie

Aucun poste disponible pour le moment.

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Maison Alice Desmarais

  • Intervenante de soir 40h 

Tu veux contribuer à un changement social pour une société non violente et égalitaire! Joins-toi à notre équipe composée d’intervenantes motivées à faire une différence dans la vie des femmes et leurs enfants victimes de violence d’un partenaire intime par leur approche humaine et personnalisée.

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Faites parvenir une lettre d’intention et ton CV à Carmen Paquin direction@maisonad.org 

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Les Diabétiques de la Haute-Yamaska

Aucun poste disponible pour le moment

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Envoyez-nous votre candidature à lsimard@diabetiqueshy.ca


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CABG- Centre d'action bénévole de Granby INC.

  • Coordonnatrice -teur Administrative-tif par Intérim

  • Agent-e aux Communications

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Envoyez-nous votre candidature à cv@cabgranby.ca


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Pour en savoir plus sur nous : cabgranby.ca

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Atelier 19

Médiatrice-teur culturelle création collective- animation artistique

CV et ta lettre de présentation à L.morin@atelier19.org

 

Découvre tous les détails en cliquant sur En savoir plus !

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OASIS santé mentale Granby et région

Aucun poste disponible pour le moment.

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Maison Joins-toi 

Administration Agent-e de bureau

Envoi ton CV à emploi@maisonjoinstoi.org !

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Maison Oxygène des Yamaska & RHHY

  • Aucun poste disponible pour le moment


 

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direction@rhhy.qc.ca

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Solidarité Ethnique Régionale de la Yamaska SERY

  • Aucun poste disponible pour le moment

Solidarité Ethnique Régionale de la Yamaska (SERY), créé en 1992 et situé à Granby, est un OBNL ayant pour mission d’assurer l’accueil des personnes immigrantes, de faciliter leur intégration et de favoriser le rapprochement interculturel tout en respectant les valeurs de la communauté d’accueil.

CLIQUEZ SUR L'ONGLET CONCERNÉ DANS LA MARGE DE GAUCHE POUR TOUS LES DÉTAILS

 

Envoyez votre lettre de motivation et votre CV à l’adresse suivante : RH@sery-granby.org                                      

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La Maison des jeunes de Granby
La BARAK

INTERVENANT.E PIVOT, ADOS 12-17 ANS,

Clique sur en savoir plus dans la marge de gauche!

 

POUR POSTULER :    
Les personnes intéressées doivent soumettre par courriel leur CV accompagné d’une lettre de présentation à : direction@labarak.com

 

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Auberge sous mon toit (hébergement hommes)

Chargé(e) de projet - Intervenant(e) pivot

Cliquez sur l'onglet approprié pour en savoir plus

Une occasion unique de rejoindre l'équipe engagée et bienveillante de l'Auberge sous mon toit.

N'hésitez pas à nous contacter à  dg@aubergesousmontoit.com

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ACEF Montérégie-Est 

Intervenant·e - conseiller·ère budgétaire

ACEF de la Montérégie-est
Association coopérative d'économie familiale

Cliquez sur l'onglet En savoir plus
 

Notre MISSION 

Informer, éduquer et aider les consommateurs au niveau du budget, du crédit et de l’endettement. Défendre les droits des consommateurs.

Devenir membre pour moins de 10$ par année ! Eh oui! Simple comme bonjour! Cliquez sur l'onglet ADHÉSION pour vous inscrire.

Coordonnées: direction@acefme.org
Granby Tél. : 450 375-1443 - Sans frais : 1 888 375-1443

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La Maison soutien aux aidants à Granby

  • Accompagnatrice- répit ou Accompagnateur- répit

  • Accompagnateur-répit pour la clientèle TSA

La Maison soutien aux aidants est un organisme communautaire en pleine croissance, bien établie dans la région de Granby depuis plus de 30 ans et comptant plus de 50 employés. Notre mission : Prévenir l’épuisement des proches aidants en leur offrant du soutien psychosocial et du répit. Nous sommes à la recherche de personnes de cœur pour se joindre à notre équipe d’accompagnateurs-répit.

 

Nous vous offrons des conditions de travail exceptionnelles et la possibilité de vous joindre à une équipe dynamique et chaleureuse!

Voir les détails en cliquant sur l'onglet dans la marge de gauche

Faites parvenir votre curriculum vitae par courriel à Madame Amélie Cattuti à agentrh@servicesauxaidants.ca
Nous vous remercions de votre intérêt, seules les candidatures retenues seront contactées.

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  SOS Dépannage Granby

  • Secrétaire-réceptionniste

  • Chargé-ée de projets/ Comité Antigaspillage Haute Yamaska

 

Pour en savoir plus, cliquez sur l'onglet dans la marge de gauche​​

 

SOS Dépannage  Moisson Granby

327, rue Matton

Granby (Québec) J2G 7R1

Télécopieur : (450) 378-0901

Courriel : rh@sos-depannage.org

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 LA MAISON - Granby
 Hébergement transitoire en santé mentale

  • Administrateur (trice) recherché-e

  • Intervenant-e généraliste

Plusieurs postes au sein du conseil d’administration de La Maison Hébergement RSSM sont disponibles 


Le conseil d’administration souhaite une large participation afin de combler les postes vacants. Il y a 3 postes offerts afin d’avoir un conseil d’administration complet. 


Mission de l'organisme


La Maison est une ressource d’hébergement transitoire et de réadaptation. Elle vient en aide à des adultes, hommes et femmes, qui vivent des problèmes de santé mentale suffisamment importants pour provoquer une désorganisation au niveau du fonctionnement de leur vie quotidienne.
Notre objectif principal est de supporter ces personnes dans leur cheminement et leur évolution personnelle de façon à ce qu’elles acquièrent progressivement le plus haut niveau possible d’autonomie et qu’elles puissent s’intégrer à la vie de leur communauté.

Nous souhaitons combler les postes afin de :


•    Avoir un C.A. actif et plein de vitalité
•    Supporter la direction dans l’élaboration du budget de l’organisme, la réalisation d’un plan d’action 
•    Participer au projet de développement de l’organisme et des projets en cours
•    S’assurer que l’organisme respecte et réalise sa mission 

 

Vous devrez :


•    Participer à 5 rencontres et une AGA par année
•    Effectuer un mandat de 2 ans
•    Prendre connaissance des dossiers chers à l’organisme 

 

Faire parvenir une lettre d’intérêt pour un poste au C.A. 

 

Vous avez des questions ?
Svp, contactez : Véronique Couture, directrice générale 
veronique.couture@lamaisonsantementale.org   
375-1541 poste 222
 

Vous engagez ? 

Soumettez-nous votre offre d'emploi en remplissant le formulaire ci-dessous.
Ou écrivez nous à soutien@cdchauteyamaska.ca pour plus d'informations. 

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